С тех пор как прибыло оборудование, не только декан Ли посещал лабораторию, также приходило несколько профессоров с факультета естественных наук пытаясь сблизиться с Лу Чжоу.
Однако, к сожалению, Лу Чжоу занимался материалами, а не биотехнологиями. Иначе, профессора послали бы своих студентов работать в качестве исследователей к Лу Чжоу.
Но парень не возражал против их визитов. В конце концов, он сам раньше пользовался ресурсами Цзиньлинского университета и Принстона.
До тех пор, пока они не мешали экспериментам, профессора могли пользоваться оборудованием.
Однако также было строгие правила. Образцы с магнитами запрещены, как и эксперименты с высоким напряжением.
Кроме того, стажерам также запрещалось пользоваться каким-либо оборудованием.
Эти ограничения означали, что старые профессора могли использовать оборудование только для сканирования изображений.
Помимо Цянь Чжунмина и Лю Бо, Лу Чжоу нанял еще одного исследователя, доктора Ян Сюя.
Доктор Ян два года проучился в аспирантуре Массачусетского технологического института. Он умел пользоваться оборудованием, которое приобрел Лу Чжоу, и имел опыт в исследование наноматериалов.
Хотя он не был кем-то известным в области материаловедения, но этого достаточно для Лу Чжоу.
Парню не нужны известные люди, ему нужны сотрудники, которые могли следовать шаг за шагом планов эксперимента.
Неделю назад доктор Ян прилетел в Цзиньлин.
Лу Чжоу встретился с ним в хот-пот ресторане недалеко от Цзиньлинского университета.
Доктор Ян сразу же пожал руку Лу Чжоу и сказал с улыбкой:
— Рад встрече, профессор Лу!
Ян Сюй выглядел как обычный парень, он носил очки и особо ничем не выделялся.
Лу Чжоу улыбнулся:
— Взаимно, пожалуйста, садись.
Обычно Лу Чжоу и его соседи по комнате ходили в рыбное кафе, так что он впервые пришел в этот хот-пот ресторан. Однако Лу Чжоу слышал от старых профессоров с факультета естественных наук, что это хорошее место, и решил встретиться с доктором Яном здесь.
Лу Чжоу заказал большую тарелку ломтиков говядины и наблюдал, как официант подготавливает все. Они немного поболтали, прежде чем перейти к теме исследования.
— Использование полых углеродных сфер и серы для получения композиционного материала с целью решения челночного эффекта очень перспективное направление, которое мы выбрали в качестве основного. Полая углеродная сфера с большой площадью поверхности может увеличить загрузку и использование серы в электрохимической реакции. Небольшие по размеру нанопоры могут препятствовать диффузии растворимых полисульфидных ионов в электролите. Твоей основной задачей сейчас будет сбор данных о влиянии площади поверхности полой углеродной сферы и размера пор на содержание серы и массовой доли полисульфида в электролите. После этого отправь все данные мне. Ты же проводил подобные исследования раньше, да?
Ян Сюй кивнул головой.
— Я делал аналогичное исследование в Массачусетском технологическом институте, поэтому просто отправьте все требования мне почту. Точно, какой реактив вы планируете использовать?
Лу Чжоу немного подумал, перед тем как ответить:
— В качестве прекурсора используй сополимер полианилина и полипиррола, а для порообразующего материала используй полидиаллилдиметиламмоний хлорид.
Пока они болтали, горячий котелок закипел и из него пошел вкусный запах.
Нет ничего плохого в том, чтобы говорить о химии. Однако от разговоров о химии во время еды пропадает аппетит.
Поэтому они сменили тему разговора.
Читайте ранобэ Передовая Технологическая Система Учёного на Ranobelib.ru
— Ты только вернулся, у тебя есть где жить?
— Я из Цзиньлина, у меня здесь дом, — Ответил Ян Сюй, после улыбнулся, — Я не возвращался в течение долгого времени, и многое изменилось.
— Как долго ты жил за границей?
— Около пяти лет. Я жил в Массачусетском технологическом институте с момента поступления.
— На самом деле у меня возник вопрос по твоему резюме, но я забыл спросить во время собеседования. Не знаю, уместно ли уже сейчас спрашивать.
Ян Сюй улыбнулся и сказал:
— Спрашивайте, только не увольняйте меня.
— Конечно, нет, тебе придется проработать по крайней мере три года, прежде чем я отпущу тебя, — Сказал Лу Чжоу и улыбнулся, — С твоим резюме ты мог заработать намного больше, работая в Кремниевой долине, почему ты вернулся?
Ян Сюй мог бы легко получить работу в Кремниевой долине в 100 000 долларов в год. Однако он будет бороться даже за то, чтобы заработать половину этого в Китае.
Если это не приглашенный ученый Китайской академией наук, то заработная плата будет намного больше за границей.
Ян Сюй услышал этот вопрос и с грустью на лице положил палочки на стол.
— Докторская степень больше не имеет ценности в Кремниевой долине. Особенно это касается сферы машиностроения, где рынок пересыщен спецами. В течение двух лет, пока учился в аспирантуре, я подавал заявки на вакансии везде, но так и не смог найти подходящую должность.
Большинству ученых приходилось есть крошки, оставшиеся от известных ученых.
— К тому же моя семья настаивает на том, чтобы я женился, так что мне нет смысла оставаться за границей. Лучше просто вернуться сюда.
Индустрия биохимических материалов все еще новая.
Люди говорили, что материаловедение является одним из трех столпов современной технологии.
Они также сказали, что 21-й век — век биологии.
Однако область биологии еще не произвела на свет ни одного титана.
Лу Чжоу немного подумал и спросил:
— Хочешь стать преподавателем?
— Я хотел преподавать в Цзиньлинском университете. Однако я слышал, что туда трудно попасть. Может быть, как только моя карьера стабилизируется, я подам заявление на работу в Цзиньлинский политехнический институт.
Лу Чжоу улыбнулся:
— Не иди туда. Если хочешь работать в Цзиньлинском университете я могу помочь.
Глаза Ян Сюя загорелись, когда он сказал:
— Большое вам спасибо!
Включая премию в конце года и пособие из фондов, лектор мог зарабатывать более 100 000 юаней в год. Лектор также мог пользоваться академическими ресурсами университета.
Работа в Цзиньлинском университете даст гораздо лучшее будущее, чем работа в политехническом институте.
На должность преподавателей очень большой конкурс. Однако Лу Чжоу надо лишь написать рекомендательное письмо для Ян Сюя, чтобы тот мог устроиться.
Как хороший руководитель, Лу Чжоу заботился о своих подчинённых.
